Change & leiderschap

Teambuilding van groep naar team

Bouw vertrouwen. Versterk samenwerking. Versnel prestaties.

Van groep naar team

Praktische informatie

Doelgroep

Teams en teamleiders in groei of transitie

Vorm

Maatwerktraining voor jouw team, gebaseerd op jullie team en omstandigheden

Duur

Twee dagen aaneengesloten met overnachting en 1 dag follow-up

Methode

Ervaringsleren, reflectie, transfer naar dagelijks werk, actieplannen, code of conduct

Locatie

Op jouw locatie of op ons kantoor Huis Leyduin

Vraag een adviesgesprek aan

Training teambuilding

Teams behoren meer te zijn dan een optelsom van individuen. Maar vaak zie je dat niet het maximale uit een team gehaald wordt en het team geen optimale prestaties levert. Elk team doorloopt dan ook groeifases met eigen uitdagingen en kansen. Je leert ze herkennen én benutten met veel voorbeelden uit sport, theater en organisaties en met praktische en toepasbare oefeningen samen op weg naar een High Performance modus.

Teambuilding onderwerpen

4 teamfases herkennen (Forming–Storming-Norming-Performing) en mee kunnen werken
Inzicht in teamdynamiek volgens piramide van Lencioni
Benodigd leiderschap per fase – Elkaars gedrag leren kennen onder druk
Vertrouwen opbouwen en behouden
Effectief feedback geven en ontvangen
Richting geven en Code of conduct bepalen
Accepteren van en werken met elkaars zwaktes en sterktes

Resultaat training teambuilding

Herkennen teamfases en daarnaar kunnen handelen
Vertrouwen en veiligheid versterkt in het team
Meer energie, effectiviteit en efficiency in het team
Betere beheersing en oplossingen voor conflicten
Meer verantwoording bij de teamleden
Makkelijker leiding geven en ontvangen
Kennis van theorieën rond teams
Hebben ervaren in de praktijk hoe het team werkt en dat kunnen toepassen in het werk
Door alle teamleden onderschreven Code of Conduct
Vorming High Performance Team met optimale resultaten

Neem met mij contact op

Waarom kies je RedFoxBlue voor de training teambuilding

Jullie reis naar een High Performance Team begint met elkaar intensief leren kennen. We geloven in ervaringsleren, dus veel dóen als team, soms onder druk. soms juist in meer vrijheid. Maar altijd mét een krachtige transfer naar de praktijk. We zijn daarin confronterend en dagen teamleden uit dat ook zelf te doen. Maar wel altijd handelend vanuit respect op basis van wederzijdse samenwerking en vertrouwen. Alle trainers van RedFoxBlue hebben op topniveau in het bedrijfsleven en/of in de sport ervaring met High Performance Teams.

NRTO-keurmerk, Nederlandse Raad voor Training en opleiding, is de brancheorganisatie voor private onderwijsinstellingen, opleidings- en trainingsbureaus.

MT1000, veelvuldig winnaar categorie salesadvies en -training onderdelen klantgerichtheid, NPS, excellente uitvoer en product leiderschap.

Consultancy.nl , Nr 1 (Diamond) partner in de ranking van De beste adviesbureaus in Nederland voor Sales consultancydiensten

Al 25 jaar scherp op sales, met honderden tevreden klanten – een schat aan kennis en succes, en we zijn nog lang niet klaar. cc

RESHAPING THE SALES PERSPECTIVE RESHAPING THE SALES PERSPECTIVE RESHAPING THE SALES PERSPECTIVE

Herken je dit?

Heb je het gevoel dat er nog meer in je team zit?
Wil je op een leuke manier jouw team laten ervaren hoe een High Performance Team werkt?
Sta je voor een spannende periode met jouw team of aan de vooravond van een flinke prestatie?
Wil je met je team excelleren in de organisatie? – Moeten de teamleden in jouw team elkaar nog beter leren kennen?

Neem contact op met mij